黄浦区应急管理局最新招聘信息发布，正在招聘相关专业人才。该招聘信息详细介绍了招聘的职位、岗位职责、任职要求以及薪资待遇等方面的内容。此次招聘旨在加强应急管理体系建设，提高应对突发事件的能力，保障人民群众生命财产安全。应聘者需具备相关专业背景和工作经验，并符合相关任职要求。此次招聘为黄浦区应急管理工作注入新的力量，促进应急管理工作的进一步发展。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项

随着城市快速发展和公共安全需求的日益增长，黄浦区应急管理局在提升城市应急响应能力、保障人民群众生命财产安全方面扮演着重要角色，为适应新形势下应急管理事业的发展，黄浦区应急管理局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建安全和谐的社会环境贡献力量。

招聘背景

黄浦区应急管理局作为本区应急管理工作的核心部门，肩负着应对各类突发事件、保障公共安全的重要任务，为了更好地满足应急管理工作的需求，提高应急救援能力，我们诚邀有志于应急管理事业的人才加入我们的团队。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位：应急管理岗

人数：若干名

岗位职责：

（1）负责应急预案的编制、修订与实施；

（2）组织应急演练，提高应急响应能力；

（3）负责突发事件的信息收集、分析与报告；

（4）协调各部门应对突发事件，确保救援工作的顺利进行。

任职要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、公共管理、安全工程等相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备一定的应急救援实战经验，熟悉应急管理流程；

（4）具备较强的责任心和团队合作精神。

2、招聘岗位：应急救援岗

人数：若干名

岗位职责：

（1）负责应急救援队伍的管理与培训；

（2）参与应急救援行动，执行救援任务；

（3）负责应急救援设备的维护与管理；

（4）协助开展应急救援宣传教育工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，消防、救援、军事等相关专业的优先考虑；

（2）具备良好的身体素质和心理素质，适应高强度的工作环境；

（3）具备一定的应急救援实战经验，熟悉救援流程；

（4）具备较强的责任心和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加面试人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者的专业能力、综合素质等方面进行评估。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、工资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作经验给予相应的岗位薪酬；

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险；

3、福利待遇：享受带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇；

4、培训与发展：提供完善的培训体系，为员工的职业发展提供支持。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内发送简历至招聘邮箱；

2、应聘者需如实填写个人简历，如发现虚假信息，将取消应聘资格；

3、应聘者需保持电话畅通，以便及时联系。

黄浦区应急管理局诚挚邀请有志于应急管理事业的优秀人才加入我们的团队，共同为构建安全和谐的社会环境贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！