上街区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、借阅服务窗口工作人员等。要求应聘者具备良好的服务意识和沟通能力，具备图书馆学或相关专业背景者优先。招聘流程包括在线报名、资格审查、面试和笔试等环节。该图书馆提供完善的福利待遇和良好的工作环境，欢迎有志之士报名加入，共同致力于推广阅读文化，提升公众文化素养。

本文目录导读：

1. 招聘信息概述
2. 岗位及职责
3. 招聘流程
4. 待遇与福利

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，在人们的生活中扮演着越来越重要的角色，上街区图书馆为了满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘信息概述

上街区图书馆本次招聘旨在引进一批具备专业素养、热爱图书馆事业的人才，共同推动图书馆事业的发展，招聘岗位包括图书管理员、信息技术专员、儿童阅读推广员等，招聘对象包括应届毕业生、在职人员及其他社会人士。

岗位及职责

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）协助读者查找图书资料，解答读者咨询；

（3）负责图书的采购、验收及新书推荐工作；

（4）参与图书馆的读者活动组织与服务工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，热爱图书馆事业；

（3）具备一定的组织协调能力和团队协作精神。

2、信息技术专员

岗位职责：

（1）负责图书馆信息化系统的建设与维护；

（2）负责图书馆电子资源的采集、整合及推送工作；

（3）协助读者使用电子设备及数字资源，解答技术问题；

（4）参与图书馆信息技术相关的项目研究与开发工作。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、数据库及信息系统等技术；

（3）具备较强的学习能力和创新意识，热爱图书馆事业；

（4）具备一定的项目研发经验者优先考虑。

3、儿童阅读推广员

岗位职责：

（1）负责儿童阅读区的日常管理，包括图书整理、环境布置等；

（2）组织儿童阅读活动，如故事会、阅读指导等；

（3）推广儿童读物，引导儿童养成良好的阅读习惯；

（4）参与图书馆的读者服务工作，提高儿童读者的满意度。

任职要求：

（1）大专及以上学历，教育、文学、图书馆学等相关专业优先考虑；

（2）热爱儿童阅读推广事业，具备良好的沟通能力；

（3）具备一定的活动策划和组织能力；

（4）有儿童阅读推广经验者优先。

招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检及公示等环节，具体时间及安排请关注上街区图书馆官方网站及社交媒体平台。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为上街区图书馆的正式员工，享受国家规定的工资、社保及其他福利待遇，表现优秀者可提供晋升机会。

上街区图书馆诚挚邀请热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、构建和谐社会贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！